Now the decision to replace NPS with Unified Pension Scheme for government employees. Know its special things…#indianews

आगरालीक्स…बड़ा ऐलान, सरकारी कर्मचारियों के लिए नई स्कीम. अब एनपीएस की जगह यूनिफाइड पेंशन स्कीम का फैसला. जानिए इसकी खास बातें

केंद्र सरकार की ओर से बड़ा ऐलान किया गया है. अब नई पेंशन स्कीम यानी एनपीएस की जगह सरकारी कर्मियों के लिए यूनिफाइड पेंशन स्कीम यानी यूपीएस, एकीकृत पेंशन योजना लांच करने का फैसला किया गया है. केंद्रीय कैबिनेट की बैठक में इसे लेकर सहमति बनी है. सरकारी कर्मचारियों में पुरानी पेंशन स्कीम (ओपीएस) की जोर पकड़ती मांग के बीच केंद्र सरकार ने बड़ा ऐलान किया है. बताया गया है कि सरकार ने नई पेंशन स्कीम की जगह अब सरकारी कर्मियों के लिए यूनिफाइड पेंशन स्कीम यानी एकीकृत पेंशन योजना लांच करने का फैसला किया है. इसका उद्देश्य सरकारी कर्मचारियेां को सुनिश्चित पेंशन योजना, पारिवारिक पेंशन और सुनिश्चित न्यूनतम पेंशन प्रदान करना है. इस बीच, राज्य सरकारों को भी एकीकृत पेंशन योजना चुनने का विकल्प दिया जाएगा. अगर राज्य सरकारें भी यूपीएस को चुनती हैं तो लाभर्थियों की संख्या करीब 90 लाख के आसपास हो जाएगी.

इस योजना की खास बातें
सरकारी कर्मियों को अब अपनी नौकरी के लिए आखिरी 12 महीनों के दौरान लिए गए औसत मूल वेतन की 50 फीसदी निश्चित राशि रिटायरमेंट के बाद मिलेगी. हालांकि इसके लिए सरकारी कर्मी को कम से कम 25 साल सेवा देना अनिवार्य है.
वहीं कम से कम 10 साल तक सेवा देने वाले कर्मियों को उनके सेवाकाल के आधार पर पेंशन मिलेगी. सरकारी कर्मियों को न्यूनतम 10 हजार रुपये की पेंशन सुनिश्चित की गई है.
किसी सरकारी कर्मी के निधन होने की स्थिति में उसके परिवार को 60 फीसदी पेंशन तुरंत तय कर दी जाएगी.